Гостьова лекція на тему: «5 поширених помилок менеджерів на старті кар'єри»

Гостьова лекція на тему: «5 поширених помилок менеджерів на старті кар'єри»

23 жовтня для здобувачів вищої освіти першого (бакалаврського) рівня була проведена гостьова лекція Ірини Крутової (TL Content Writing Team) – фахівчині міжнародної IT-компанії «Boosta», на тему «5 поширених помилок менеджерів на старті кар'єри».

Лекція проходила в рамках вивчення дисципліни «Тайм-менеджмент та міжособистісні комунікації». Ця дисципліна є важливою для студентів, оскільки вона допомагає розвивати навички ефективного управління часом і поліпшення комунікації в професійному середовищі. 

Хоча лекція була зосереджена на помилках менеджерів, важливо зазначити, що ці помилки стосуються не лише їх, але й випускників інших спеціальностей. Молоді фахівці в різних сферах часто стикаються з подібними викликами, які можуть заважати їхньому професійному розвитку.

Тому, крім студентів спеціальності «Менеджмент», на лекції були присутні студенти спеціальностей «Філологія», «Право», «Маркетинг», «Графічний дизайн», «Економіка», «Готельно-ресторанна справа», «Інформаційна, бібліотечна та архівна справа».

Лектором було сфокусовано увагу на п’яти помилках, яких припускаються молоді фахівці на старті кар’єри:

1. Вважати себе чистим листком – випускники часто недооцінюють свій досвід і знання. Важливо розуміти, що попередні навички та знання можуть бути корисними в новій ролі. Розвиток особистого стилю управління повинен базуватися на попередньому досвіді.

2. Займати не своє місце – багато випускників на старті кар'єри прагнуть зайняти позиції, які не відповідають їхнім компетенціям або інтересам. Лектор підкреслив важливість самосвідомості та визначення власних сильних сторін для вибору правильної ролі.

3. Фокусуватися лише на методах та інструментах – нерідко молоді спеціалісти вважають, що лише володіння технічними навичками забезпечить їм успіх. Однак, важливо також розвивати міжособистісні навички, такі як комунікація та емоційний інтелект.

4. Надмірний оптимізм. Оптимізм є важливим, але надмірний позитив може призвести до ігнорування ризиків і реальних проблем. Лектор наголосила на необхідності критичного мислення та здатності бачити ситуацію з різних кутів.

5. Надмірний песимізм – з іншого боку, надмірний песимізм може заважати молодим спеціалістам приймати рішення та діяти. Важливо знайти баланс між оптимізмом і песимізмом, щоб мати змогу адекватно оцінювати ситуацію.
Лектор підсумувала, що уникнення цих помилок є критично важливим для успішної кар'єри. Вона закликала учасників до саморефлексії та постійного розвитку, а також до відкритості до навчання та зворотного зв'язку.

Після лекції відбулася жвава дискусія, в якій учасники поділилися своїм досвідом та запитаннями. Це дозволило глибше зрозуміти проблеми, з якими стикаються випускники, й обговорити можливі шляхи їх вирішення.

Лекція стала корисною для всіх учасників, надавши цінні поради та інсайти для подальшого професійного зростання. 

Сподіваємося на нові зустрічі та подібні заходи в майбутньому.